VHDN.VN. Trong bối cảnh thị trường bất động sản nhiều biến động, việc Công ty Cổ phần Đầu tư Bất động sản Toàn Cầu (GP.Invest) được Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) xếp vị trí thứ 8 trong Top 20 “Doanh nghiệp Văn hoá, Uy tín năm 2025” không chỉ là sự ghi nhận về hiệu quả kinh doanh, mà còn là minh chứng cho một con đường phát triển bền bỉ, đặt văn hoá doanh nghiệp và đạo đức kinh doanh làm trụ cột.
Bà Hoàng Thị Anh Thư, Phó Tổng giám đốc. Công ty Cổ phần Đầu Tư Bất Động Sản Toàn Cầu(GP.Invest) nhận giải thưởng “Doanh nghiệp Văn hoá, Uy tín năm 2025” từ Chủ tịch VCCI Hồ Sỹ Hùng và Ông Phan Xuân Thuỷ, Phó Trưởng Ban Tuyên giáo và Dân vận Trung ương
Kiên định với triết lý “chất lượng làm nên thương hiệu”
Thành lập năm 2007, GP.Invest sớm lựa chọn hướng đi khác biệt: không chạy theo quy mô, không đánh đổi uy tín để lấy tăng trưởng ngắn hạn. Doanh nghiệp kiên định với triết lý “chất lượng làm nên thương hiệu”, coi mỗi dự án là một cam kết dài hạn với khách hàng, đối tác và cộng đồng.
Gần hai thập kỷ phát triển, GP.Invest đã tạo dấu ấn bằng hàng loạt dự án tiêu biểu như GPI Building, Nam Đô Complex, Tràng An Complex, The Nine, Minori Village, cùng các dự án mở rộng ra địa phương như Palm Manor (Phú Thọ), Evergreen Estate (Lạng Sơn). Điểm chung của các dự án này là pháp lý minh bạch, chất lượng thi công cao, tiến độ đúng cam kết, tỷ lệ tiêu thụ luôn ở mức rất cao trước thời điểm bàn giao.
Văn hoá doanh nghiệp: nền tảng của uy tín
Một trong những yếu tố giúp GP.Invest được VCCI xếp hạng cao trong Chương trình “Doanh nghiệp Văn hoá, Uy tín năm 2025” chính là nền văn hoá doanh nghiệp được xây dựng bài bản, nhất quán và bền vững.
Văn hoá GP.Invest được định hình trên ba giá trị cốt lõi: Chân thành – Kỷ cương – Hiệu quả. Đây không phải là khẩu hiệu, mà được hiện thực hoá trong hệ thống quản trị, phong cách lãnh đạo và cách doanh nghiệp đối xử với người lao động, khách hàng và xã hội.
Bà Hoàng Thị Anh Thư, Phó Tổng giám đốc. Công ty Cổ phần Đầu Tư Bất Động Sản Toàn Cầu(GP.Invest) nhận giải thưởng “Doanh nghiệp Văn hoá, Uy tín năm 2025” từ Chủ tịch VCCI Hồ Sỹ Hùng và Ông Phan Xuân Thuỷ, Phó Trưởng Ban Tuyên giáo và Dân vận Trung ương
Doanh nghiệp duy trì kỷ luật vận hành cao, phân cấp – phân quyền rõ ràng, đánh giá hiệu quả công việc bằng KPI minh bạch. Song song đó là chính sách nhân sự nhân văn: chăm lo phúc lợi dài hạn, bảo hiểm sức khoẻ mở rộng, ưu đãi mua nhà cho cán bộ gắn bó lâu năm, các hoạt động gắn kết gia đình và cộng đồng doanh nghiệp.
Đáng chú ý, GP.Invest là một trong số ít doanh nghiệp cổ phần có tổ chức Đảng hoạt động hiệu quả, cùng hệ thống công đoàn năng động – yếu tố quan trọng tạo nên sự đồng thuận nội bộ và bản sắc văn hoá bền chặt.
Dấu ấn lãnh đạo và chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp
Dấu ấn văn hoá của GP.Invest gắn liền với ông Nguyễn Quốc Hiệp – Chủ tịch HĐQT kiêm Tổng Giám đốc, người trực tiếp đặt ra chuẩn mực cao về chất lượng, kỷ luật và đạo đức nghề nghiệp. Phong cách lãnh đạo quyết liệt nhưng chỉn chu, coi trọng chuẩn mực dài hạn đã giúp GP.Invest xây dựng được niềm tin bền vững trên thị trường.
Không chỉ ở vai trò doanh nghiệp, người đứng đầu GP.Invest còn tích cực tham gia phản biện chính sách, đóng góp cho sự minh bạch và phát triển lành mạnh của ngành xây dựng – bất động sản, lan toả tư duy kinh doanh có trách nhiệm trong cộng đồng doanh nhân.
GP.Invest cho thấy văn hoá doanh nghiệp không dừng lại trong nội bộ, mà được mở rộng ra trách nhiệm xã hội và phát triển bền vững. Doanh nghiệp tích cực tạo việc làm, đóng góp ngân sách và đồng hành cùng địa phương nơi có dự án đầu tư.
Nhiều hoạt động hỗ trợ cộng đồng, cứu trợ thiên tai, bảo tồn văn hoá – tâm linh, chăm lo đời sống người dân đã được triển khai một cách thực chất. Đặc biệt, việc tiên phong áp dụng tiêu chuẩn công trình xanh, đăng ký LEED for Communities cho dự án Evergreen Estate cho thấy định hướng phát triển gắn tăng trưởng với trách nhiệm môi trường và xã hội.
Top 20 Doanh nghiệp Văn hoá, Uy tín năm 2025 có xếp hạng cao nhất
Chương trình “Doanh nghiệp Văn hoá, Uy tín” do VCCI tổ chức là một trong những hoạt động có ý nghĩa đặc biệt, nhằm khẳng định vai trò của văn hoá kinh doanh và đạo đức doanh nhân trong phát triển kinh tế bền vững.
Việc GP.Invest được xếp thứ 8 trong Top 20 doanh nghiệp tiêu biểu năm 2025 không chỉ là phần thưởng cho những con số tăng trưởng hay danh mục dự án, mà là sự ghi nhận một mô hình phát triển đặt uy tín, chuẩn mực và giá trị dài hạn lên trên lợi ích ngắn hạn.
Trong bức tranh chung của cộng đồng doanh nghiệp Việt Nam, GP.Invest là minh chứng cho một chân lý giản dị nhưng bền vững: khi văn hoá trở thành nền móng, uy tín sẽ là tài sản lớn nhất, và tăng trưởng sẽ đến một cách tự nhiên, lâu dài.
